提 要 基层同样可以成为创新的广阔舞台。坚持眼睛向下、心系战场，真刀真枪解决训练一线的实际问题，才能结出有助于战斗力提升的创新成果。

扎根基层23年，不仅取得14项军队科技进步奖，而且每一项成果都直接作用于战斗力。第26集团军某防化团女工程师王忠用亲身经历告诉我们：基层同样可以成为创新的广阔舞台。坚持眼睛向下、心系战场，真刀真枪解决训练一线的实际问题，才能结出有助于战斗力提升的创新成果。

基层作为战斗力建设的末端，各类问题和矛盾汇聚于此，为开展创新活动提供了需求和活力，也提供了沃土和条件。基层创新的目的，主要是化解训练一线的实际问题，打通制约部队战斗力提升的“最后一公里”。唯有紧随战场脚步、紧盯问题搞创新，才不会背离创新的本质，赢得官兵的认可。

推进科技创新，不仅需要“高大上”，也需要“接地气”；不仅需要卫星、航母等前沿尖端的科研创新，也需要大批瞄准战场需求、解决训练一线问题的技术创新。在基层部队，有很多修理所、技术室、自动化站等机构，里面有大量装备保障人才和高学历人才，他们懂基层、懂技术，是科技创新不可或缺的“生力军”。就像王忠一样，他们整天在演训场上摸爬滚打，最清楚装备的瓶颈、技术的短板、岗位的需求。哪里需要创新，他们感受最真切；怎样进行创新，他们最有发言权。只要把创新着力点放到研究解决战斗力建设中的突出问题上，发挥好“王忠们”的作用，实战化训练就会不断有新的增强，部队战斗力水平就会不断有新的跃升。

身在基层，科研条件有限，加上各项任务繁重，在基层开展创新确实难度不小。但我们不能因此缩手缩脚，更不能停止创新的脚步。1958年，英国一位经济学家对过去半个世纪约60项主要发明进行统计后发现，其中近一半是当时默默无闻的“小人物”独立研究的成果。创新不是高不可攀、遥不可及的工作，而是大有可为、大有作为的事业。战争年代，为了弥补武器装备不足，广大官兵进行了一系列“土”而管用的创新，取得了辉煌的战果。新时期，尽管武器装备有了长足发展，但仍需借助各种群众性小革新、小发明、小创造，充分挖掘装备潜能，提升装备技战术性能。

创新没有捷径，也不可能速成，只有厚积才能薄发。王忠在基层一呆就是23年，才得以解决训练场上的众多难题。事实证明，那些看似“得来全不费工夫”的创新，无不付出了“踏破铁鞋无觅处”的艰辛。只有立足现有条件，立足现有装备，立足本职岗位，从自己能做的事做起，脚踏实地、埋头苦干，才能用一点一滴的努力浇灌出鲜艳的创新之花。

制度机制是激发创新活力的重要保证。没有创新的管理、创新的机制，基层创新既不可能成体系，也不会保持长久，更不会取得显著成效。领导机关应想方设法为基层搭建创新平台、创造创新条件，让想创新的人才有舞台、有地位、有动力。